Farklı İK konularında güncel uygulamalar ve eğilimler hakkında Mercer’ın yerel ve global deneyimlerinden ve veritabanından faydalanarak bilgiler sunan bu eğitimde konular hakkında teknik detaydan çok üst düzey eğilimi ve uygulama bilgileri paylaşılacaktır. Konu çeşitliliği nedeniyle vaka çalışmaları ve grup egzersizleri yerine grup tartışmaları soru ve cevaplarla yürütülecektir.

Konular:

• İnsan kaynakları dönüşümü
• İnsan kaynakları fonksiyonel etkinliği
• Toplam ödüllendirme
• Ücret ve yan haklar yönetimi
• Yetenek yönetimi
• Performans yönetimi
• Kariyer yönetimi
• Çalışan bağlılığı
• İşgücü planlama

Amaçlanan Fayda:

1. Güncel İK uygulamalarına bütünsel bakış ve trendlerle ilgili bilgilerin güncellenmesi
2. Uygulama örneklerinin paylaşımı

Kimler Katılmalı?

Tüm İnsan Kaynakları Profesyonelleri

Eğitim Gün ve Saatleri:

27 Mart 2012: 09:00 -17:00